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央視綜藝節目主持人兩極分化，老面孔缺少驚喜，新面孔缺少機會
其實楊帆、朱迅、尼格買提等人的業務能力並不差，楊帆的代表節目《越戰越勇》《黃金100秒》擁有不俗的觀眾基礎，朱迅、尼格買提兩人則多次參與到大型晚會的主持中。
這裡所討論的是這些主持人適合央視所安排的其他節目嗎？主持能力出眾不代表就能夠駕馭所有節目，至少就當下節目的反饋來說，央視應該給其他新面孔更多機會。
張蕾的資歷較新面孔更為突出一些，不過她同樣面臨缺少主持舞台的問題，即便市場看好其主持春晚、主持全新的綜藝節目，但央視並沒有給予張蕾足夠的肯定，她所能夠參與主持的節目依然寥寥無幾。
中生代主持人已是如此，更別談那些初出茅廬的新面孔，她們想要進一步獲得更多機會顯然需要更長時間的工作經歷才行。
李七月、張舒越等年輕人需要更多舞台才能夠成長，她們需要歷練。
而在缺少主持機會的情況下，觀眾又怎麼可能了解到這些新面孔的工作表現呢？就節目呈現來說也會缺少一種新鮮感。
就已經出現的問題進行分析的話，央視綜藝節目製作方需要大膽使用更多新面孔，以此避免主持陣容出現青黃不接的情況。
培養新面孔的同時或許也能夠幫助節目獲得更高的收視率，要知道年輕人才是未來。
文章來源：網易娛樂
