原標題：61歲楊麗萍因沒孩子被網爆，戚薇發文懟惡評：女性應該被尊重
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文| 咖啡
01
今日，「戚薇發文」、「楊麗萍 評論」上了新浪熱搜。
事情起因是，楊麗萍在抖音上播出了一段生活視頻。
一名網友在下面留言：
一個女人最大的失敗是每一個兒女，所謂活出了自己都是蒙人的，讓你再年輕30年，到了100歲，你的容顏難道還能保護30歲的樣子，即使你再美再優秀都是逃不過歲月的摧殘，到了90歲，兒孫滿堂那種天倫之樂。
該評論收穫了過萬的點贊數。
戚薇發文力挺楊麗萍。
「時至今日，還在給我們女人下定義，還把兒孫滿堂當作女人唯一的成就...生育工具？！呵呵，我們早就不是了！」
是的，這個社會對女人的要求太高了。
女人不嫁人，是罪過，不生孩子，也是罪過。
似乎，女人的價值，就在於嫁人和生育。
生兒育女是上天賦予女人最神聖的一項能力，可這項能力應該是上天對於女人的恩賜，而不應該成為女人的枷鎖。
社會對女人的壓力和偏見實在太多。
不僅在工作上，要做好員工；在家庭中，要做好妻子、好媽媽、好女兒，女人必須全方位都做得好，才能算成功！
最根本的尊重是尊重女性的價值，尤其是社會價值，認可女性的潛力和實力。
02
身邊常常能遇到這樣的故事。
前同事小王，想跳槽換崗位，但是處境很尷尬。
女性，今年35歲，至今未婚。投擲簡歷，石沉大海。以至於想換份工作都很不容易，不論此時的工作做的有多不順心，工資與工作量如何的不成比例，但是硬著頭皮做下去。
HR一看這個年紀，還未婚，是顆定時炸彈，隨時會在公司消失4個月的產假，直接被pass。
另一同事小張，女性，30歲，富陽人。去年剛剛生完第一胎，為了能照顧自己的孩子，打算在富陽地區找一份工作。
面試時，老闆直接問：「你還打算要二胎嗎？你是如何平衡工作和家庭的？」
潛台詞就是，女人要以家庭為重，平時工作這麼忙，會不會影響到家庭的責任啊。
因為總有各種各樣的理由：
「女人生完孩子就把心思放在家庭上了，不會專心工作。」
「女人嬌氣，男的我想派他去哪兒就去哪兒，女的就不行。」
正是在這樣思想的灌輸下，很多企業常常在招聘上就屏蔽了女性。
不平等的對待，不均等的鍛鍊機會，導致女性就業的不平等。
于丹曾說：「最大地尊重別人，站在別人的出發點了解別人的所謂，一種悲天憫人的氣度。」
是的，現在的社會，女人不一定相夫教子，男人也不一定事業有成。
但是，男女之間，一定要相互體諒。
03
馬雲曾在全球女性創業者大會上，演講說「希望下輩子做個好女人，因為不管男人多厲害，離開了女人，他們啥也不是！」
在公司巴巴，有34%的女性高管，女性員工占了47%。想要勸服女人相信一個目標非常困難，當你成功說服了一個女人，她們就會堅守這個目標，非常忠誠。
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{nextpage}馬雲特別希望推動性別平等。公司巴巴，女性在技術人員占比只有13%，但是有51%的設計師都是女性。天貓精靈，代碼是男人寫的，但設計主要是女性。機器人的世界，決定美、決定好的標準，依然是女人，女性參與產品設計，世界將更加美好。
他坦言：「每個成功男人的背後都有一個強大的女人，我身後有很多強大的女人，支持著我，我永遠感謝她們。」
這幾段話一出，網友們迅速對馬雲圈粉。
對女性最好的尊重是什麼？口頭上說一說「女性能頂半邊天」，而是去真正發掘與認可她們的價值，在一個平台上，讓她們綻放光芒。
付出尊重，贏得尊重，才能贏得生活給與的幸福饋贈！
希望社會上少一些對女性的噴子，一起攜手，才能共創和諧社會！
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作者簡介：
咖啡，一個願意用筆記錄生活中美好的小片段。
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