「我非常想要演戲，但是很不容易。演戲是我的全部，也是我的一部分，但是生活太難了，非常感謝所有愛我之人，以及我愛之人」。
劉珠恩寫下這些文字，自殺。
又是一位演員以這樣極端的方式做了人生的告別演出！
劉珠恩
為什麼韓國藝人總是頻頻傳出這樣的消息？
「不當演員就是了，為什麼要自殺？」不少人心存疑慮。
但是，人們又一而再地聽到這樣的消息。自從2005年李恩珠自殺開始，還有崔真實、張紫妍、金鐘鉉、雪莉等等都如此悲慘地離去。
都知道韓國的娛樂行業高度發達，他們的娛樂業已經超過了日本；
都知道韓國的藝人壓力大，身體上疲憊，精神上折磨；
都知道韓國的女藝人還要面對潛規則，失去人格；
那個叫張紫妍的藝人的經歷更是任何一部影片都無法展現出的黑暗和恐怖。她被公司操控，成為高級的性招待。
韓國媒體曾經做過的調查，女藝人中超過60%曾被有權勢者要求進行性接待。
不得不從他們的娛樂產業模式上去尋找根源。
韓國的娛樂產業始於1997年。那一年，索羅斯引爆了亞洲金融危機，危機從泰國再到印尼，香港，最終蔓延到韓國。
這個人口只有500萬的小國家，土地資源匱乏，根本沒有什麼可以拿來發展經濟。
1998年，時任韓國總統的金大中喊出了「文化救國」的口號。他們的「文化」就是娛樂文化，他們的目標就是將韓國的文娛輸出。
於是，經紀公司的發展模式就騰空出世。他們像一家生產物品的工廠一樣，每個環節都流程化、標準化，訓練和生產出「藝人」。SM、JYP、YG三家公司從這一波浪潮中發展起來，並且成為龍頭公司。
從表象看，這樣的經紀模式真的起了推動作用，一批又一批受人追捧的明星製造出來。流程是：星探發掘、新人練習生、包裝推廣。
為了讓娛樂界顯得更加光鮮亮麗，五彩繽紛，他們還加速藝人的更新換代。韓國一個偶像團體的壽命大概是兩年，很快就會有源源不斷的新鮮血液把「老人」替換掉。
如此高壓，怎麼不殘酷？藝人怎麼會不焦慮？
可是他們拼盡全力賺取的利潤早就明明白白地寫在了合約里。確定出道就要和公司簽約，最重要的一條就是如何分帳。
前幾年是三七開或者二八開，公司抽成70%或者80%。這是公司要把投資在藝人身上的錢抽回來，剩下的30%才是團隊平攤，分到個人的手裡所剩無幾。
藝人要保持姣好的形象，都需要長年節食和運動，看上去強壯的身體其實隱藏著健康隱患，工作又需要他們超負荷地透支健康。
如果身體出現不適，感冒發燒，頭疼腦熱，那絕對「輕傷不下火線」，公司的條約里寫好了「必須出現在演出現場」。
還有要面對的「必須」：那就是人設。不管你的性格是開朗還是內向的，是安靜的還是好動的，公司生產的標準化藝人有設定好的人設。
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{nextpage}比如都敏俊，設定為高冷寡言的大帥哥，他每次出現就要少露出笑容；
都敏俊
比如宋重基，設定為陽光燦爛的大男孩，他一露面就要笑容洋溢暖人心；
宋仲基
女藝人的設定則更加多樣化，有的是甜美風，有的是性感風，有的是嫻淑風。
演戲時可以根據劇本要求，說出規定的台詞，做出人物該有的表情和動作。可是如果在生活中，也不得不像個玩偶一樣聽從擺布，完全喪失自我，那將是怎樣一種痛苦壓抑的生活？
藝人淪為經紀公司完全操控的工具，成為他們生產出來獲取暴利的商品。他們表面上越成功，內心受到的傷害就越大。
能被選為當藝人的人，都是熱愛演藝的人，熱愛演藝的人，又都是感情敏感、脆弱、豐富的人。
「我非常想演戲。」
「但是太難了！」
劉珠恩離去了，年僅27歲。
我們在感嘆一個花樣的生命凋謝時，要再一次清醒地認識到：嗜血的經紀制度殺人無形！